大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于2013年公务员考试试题及答案的问题，于是小编就整理了3个相关介绍2013年公务员考试试题及答案的解答，让我们一起看看吧。
公务员考试行测，如何回答鸡兔同笼问题？
在公务员考试行测数量关系当中我们会经常遇到“鸡兔同笼”问题，那么什么是“鸡兔同笼”问题呢?鸡兔同笼问题是我国古算书《孙子算经》中著名的数学问题，解决鸡兔同笼问题的常用方法是***设法，即根据题目中的已知条件或结论作出某种***设，然后根据***设进行推算，最后得出正确答案。下面具体讲解一下如何速算得分。
先***设再计算
【例题】某零件加工厂按工人完成的合格零件和不合格零件支付工资。工人每做一个合格零件得工资10元，每做一个不合格零件被扣除5元。已知某人一天共做了12个零件得工资90元。那么他在这一天做了多少个不合格零件?
这道题是由基本的鸡兔同笼问题转变而来的。我们可以通过观察题目发现，一个工人做零件，结果有两种情况。一种是得到10元，另外一种是被扣除5元，现在我们可以***设这个工人做的这12个零件都是合格的。
根据***设我们就可以继续计算了，如果12个零件都合格的话，那么这个工人这一天就应该得工资120元，但是事实不是这样子的，事实上这个工人才得到了90元。差了30元，说明这个工人有不合格的零件。根据题目我们不难发现本来是应该扣除的5元我们反而***设他得到了10元，差价为15元，一件不合格的零件差15元，那么差30元说明不合格的零件就为2个，因而可以得出合格的零件为10个。
“鸡兔同笼”的题型特点
第一，题目当中必须有两个不同的主体，或者一个主体的两种不同形式。有的题目中包含了两个以上的主体或属性，但是若可以将多个主体或属性合并，用其平均值代替，最终可以看成是两个主体或者属性，也可以将这类题目视为“鸡兔同笼”问题。
第二，两个主体或属性之间，必须有两种和差关系。和差关系是联系两个主体或属性的关键条件。在“鸡兔同笼”问题中，两个主体或属性之间不一定会有积、商的关系，但是和与差的内容是必不可少的。并且，必需要两个不同的和或者差，或者一和一差。有的“路程问题”、“工程问题”中不容易发现这个特征，但是将总路程或者总工程量***定为“1”或者某个数字，就能凸显出这个特性。
“鸡兔同笼”问题在解答过程中，最主要的还是区分“鸡”与“兔”，整理清“头数”与“脚数”。这就需做大量的题目，以培养敏锐的思维。在明确了解简便的解题方法的同时，还需要不断地练习和巩固，提高做题的速度，以求在公务员考试过程中既准确又快速地完成题目。
在公务员考试行测数量关系当中我们会经常遇到“鸡兔同笼”问题，那么什么是“鸡兔同笼”问题呢?鸡兔同笼问题是我国古算书《孙子算经》中著名的数学问题，解决鸡兔同笼问题的常用方法是***设法，即根据题目中的已知条件或结论作出某种***设，然后根据***设进行推算，最后得出正确答案。中公教育专家在此具体讲解一下如何速算得分。
一、先***设再计算
【例题】某零件加工厂按工人完成的合格零件和不合格零件支付工资。工人每做一个合格零件得工资10元，每做一个不合格零件被扣除5元。已知某人一天共做了12个零件得工资90元。那么他在这一天做了多少个不合格零件?
这道题是由基本的鸡兔同笼问题转变而来的。我们可以通过观察题目发现，一个工人做零件，结果有两种情况。一种是得到10元，另外一种是被扣除5元，现在我们可以***设这个工人做的这12个零件都是合格的。
根据***设我们就可以继续计算了，如果12个零件都合格的话，那么这个工人这一天就应该得工资120元，但是事实不是这样子的，事实上这个工人才得到了90元。差了30元，说明这个工人有不合格的零件。根据题目我们不难发现本来是应该扣除的5元我们反而***设他得到了10元，差价为15元，一件不合格的零件差15元，那么差30元说明不合格的零件就为2个，因而可以得出合格的零件为10个。
二、“鸡兔同笼”的题型特点
第一，题目当中必须有两个不同的主体，或者一个主体的两种不同形式。有的题目中包含了两个以上的主体或属性，但是若可以将多个主体或属性合并，用其平均值代替，最终可以看成是两个主体或者属性，也可以将这类题目视为“鸡兔同笼”问题。
第二，两个主体或属性之间，必须有两种和差关系。和差关系是联系两个主体或属性的关键条件。在“鸡兔同笼”问题中，两个主体或属性之间不一定会有积、商的关系，但是和与差的内容是必不可少的。并且，必需要两个不同的和或者差，或者一和一差。有的“路程问题”、“工程问题”中不容易发现这个特征，但是将总路程或者总工程量***定为“1”或者某个数字，就能凸显出这个特性。
“鸡兔同笼”问题在解答过程中，最主要的还是区分“鸡”与“兔”，整理清“头数”与“脚数”。这就需做大量的题目，以培养敏锐的思维。在明确了解简便的解题方法的同时，还需要不断地练习和巩固，提高做题的速度，以求在公务员考试过程中既准确又快速地完成题目。
已知鸡兔的总头数和总腿数，求鸡和兔各多少只？
这一类应用题，称为“鸡兔同笼问题”，也是行测数量关系中常见的题型之一，常见解题方法有方程法和***设法。
一、方程法
例1：有若干只鸡兔同在一个笼子里，从上面数，有35个头；从下面数，有94只脚。问笼中各有几只鸡和兔？
解析：设有x只兔子，有y只鸡
二、***设法
基本方法：对“已知总头数和总脚数，求鸡、兔各多少”，其***设过程可归纳如下：
1、设鸡求兔
兔数=（总脚数－每只鸡脚数×总头数）÷（每只兔脚数－每只鸡脚数）
公务员遴选至省直机关，发展前景如何？
你好，不知道你在哪个岗位，不管哪个岗位，我猜省级一下。考上遴选前景那是不用说，比现在肯定好很多。
一、工作环境更好。如果你是在基层，考到省直，直接实现了跨越，工作不像基层那么杂，不用搞很多事情，单纯很多；不用天天面朝黄土背朝天，应该可以天天做办公室滴。
二、前途更好。在基层，干一辈子能干个正科就很不错了，而在省直三五年一提拔是再正常不过的事情。
三、生活更好。考上省直，以后家里孩子上学、家人生病就医，享受的都是省会城市的公共服务，比在基层要更好一些。
加油吧，努力考上！
通过公务员遴选，到省直机关工作，是新入职公务员最好的发展途径。和基层相比，省直机关工作环境好，工资待遇高，发展前途更为广阔，眼界更为开阔。
1、发展前途不同。在县区一级，一辈子奋斗个正科，都是千里挑一，县级各部门的一把手，才是正科级。但在市级，正科太平常，处级才算领导，部门一把手是处级，而部门下属的各科室就是正科级，一个部门最起码有七八个科室，科长就是大干事，是业务量最大、责任最重的。而在省级，正科也只是起步，处级都不算领导。不同的层次，决定了发展前途的不同，能通过遴选的干部，个人能力和综合素质都比较强，在省直机关更有发展前途。
2、工作环境不同。省会城市一般都是该省发展最好的城市，无论是教育、医疗等基础设施，还是平常的休闲***，都非常优越，是基层所不能望其项背的。在省会城市成家立业，子女享受的是最好的教育***，父母享受的是最好的医疗***，何乐而不为呢。
3、工资***待遇不同。省会城市的工资待遇比基层高，也是不争的事实。基层工资***资金等的发放，还要受财政收入的影响，对于财政困难的地区，许多工资表上的***待遇，都落在了空处。而省直机关则不存在这个问题，应发全发，不存在发不了或者不能按时发、拖欠工资的问题。
4、学习培训机会不同。省直机关工作人员的学习培训机会，要远远高于基层人员。县区工作人员能参加市上的培训，都非常难得，要能到省上参加学习培训，除专业培训外，其他几乎不可能。而省直机关人员参加各类培训学习，甚至到全国各地观摩学习，机会远远比基层更多，更容易提升个人视野和工作能力。
首先，你注明了遴选，证明你已经在体制内，并在县市级上升至省级。
总体来说遴选至省直机关，相当于上升了一个平台，是一个很好的跳板。
1. 工作内容：
体制内的工作内容主要就是贯彻落实国家的基本政策，而政策以及工作内容的确定就是国家、省、市、县，层层下发，一步步根据地方特点去落实。在省级可以将各县市的基本情况进行调度，并主操覆盖范围广、涉及人群多的项目。能学习到的内容更广、更大、更多，毋容置疑是好的。
2. 人际交往：
省直机关主要起到的是调度各市的情况，并调控的作用。有部分大项目、大企业、大***时直接调控。接触到的人市级可能是以科长、副局长为主，省级主要是一些有工作联系的平级单位，亦广而多。
3. 培训机会：
为实施政策，各机关会举办一些培训会议，在市级参加的是省级主办的会议，在省直机关首先可能去参加中央主办的培训，而且学习归来需要自己主持培训。
4. 晋升机会：
发展前景有多好，不敢说，公务员的发展制约因素是多方面的，天时地利人和，时也命也运也，还有自身先天的能力和后天的努力，还包括你所遴选部门的地位，比如省委办、省***办、省组织部等和一些小部委局是不同的，但在我看来，省里部门不管哪一个，它的工作性质对于基层来说都是领导级的，这是对于基层来说的。至于个人，你到那里只是一个新人，一个后来者，免不了还是从最基本的干起，至于以后会发展到什么程度，时也命也运也。努力吧！
遴选的备考周期是很长的，所以最重要的就是你能一直坚持下去，然后才是各种准备，首先就是日常的工作积累，别小看这一点，遴选的考试和以后的考察环节都密不可分，遴选说白了就是站在更高的机关层次上去解决问题。这方面还得靠着潘战遴选全课来，高级机关解决问题的思维是必须要掌握的，只有把潘战中的高级机关思维掌握了，答题才有高分的可能，后续还有各种经验的积累，一切都得慢慢来。
历年多省公务员考试省份有哪些（2020年-2013年）？
2020年8月22日17个省市：黑龙江、河北、江西、安徽、广西、贵州、重庆、吉林、宁夏、辽宁、海南、云南、甘肃、山西、青海、湖北、 内蒙古（普岗)
7月25日7个省市：湖南、天津、[_a***_]、河南、四川（上）、福建、内蒙古（公安岗）2019年4月20日23个省市：吉林、福建、云南、河南、黑龙江、湖南、山东、贵州、广西、山西、宁夏、陕西、江西、湖北、安徽、天津、海南、四川、重庆、***、内蒙古、新疆兵团、新疆
2018年4月21日22个省市：黑龙江、福建、吉林、贵州、云南、山东、湖南、甘肃、江西、陕西、山西、内蒙古、湖北、天津、安徽、河北、四川、重庆、海南、宁夏、青海、新疆、新疆兵团
2017年4月22日24个省市：吉林、贵州、黑龙江、福建、浙江、甘肃、云南、广西、新疆、湖南、四川、湖北、河北、海南、山东、安徽、宁夏、重庆、青海、陕西、江西、天津、山西、内蒙古
2016年4月23日25个省市：浙江、山东、甘肃、贵州、云南、四川、河北、广东、黑龙江、江西、内蒙古、新疆、新疆兵团、海南、福建、湖北、重庆、广西、湖南、山西、陕西、天津、辽宁、安徽、青海、宁夏
2015年4月25日19个省市：陕西、湖北、湖南、内蒙古、辽宁、福建、重庆、安徽、广西、海南、宁夏、吉林、云南、贵州、江西、浙江、四川、青海、新疆兵团
2014年4月12日15个省市：安徽、重庆、福建、广西、湖南、湖北、贵州、海南、江西、吉林、辽宁、内蒙古、宁夏（AB卷）、陕西、云南（其中吉林单独；宁夏行测和申论以及安徽申论分了AB卷）
2013年4月13日19个省市：河北、贵州、宁夏、山东、江西、内蒙古、黑龙江、安徽、福建、湖北、湖南、辽宁、云南、四川、重庆、广西、山西、海南、***。其中，河北、山东（ABC）单独
什么是多省公务员联考
到此，以上就是小编对于2013年公务员考试试题及答案的问题就介绍到这了，希望介绍关于2013年公务员考试试题及答案的3点解答对大家有用。
